Όλες οι επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα με πενήντα (50) έως διακόσιους σαράντα εννέα (249) εργαζομένους οφείλουν να συμμορφωθούν…
Με βάση τον Ν4990/2022 αλλά και της ΕΣ-254895-2023/10031 (23/5/2023)
που αφορά τον ορισμό και γνωστοποίηση στην Επιθεώρηση Εργασίας Υπευθύνου Παραλαβής και Παρακολούθησης Αναφορών (ΥΠΠΑ).
Όλες οι επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα με πενήντα (50) έως διακόσιους σαράντα εννέα (249) εργαζομένους οφείλουν να συμμορφωθούν με την υποχρέωση θέσπισης εσωτερικού διαύλου αναφοράς (ορισμού και δήλωσης ΥΠΠΑ) έως τη 17η Δεκεμβρίου 2023 και να ενημερώσουν σχετικά, εντός προθεσμίας δύο (2) μηνών από τη συμμόρφωση, την Επιθεώρηση Εργασίας.
Οι επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα με περισσότερους από διακόσιους σαράντα εννέα (249) εργαζομένους οφείλουν να συμμορφωθούν με την υποχρέωση θέσπισης εσωτερικού διαύλου αναφοράς (ορισμού και δήλωσης ΥΠΠΑ) εντός έξι (6) μηνών από την έναρξη ισχύος του παρόντος και να ενημερώσουν σχετικά, εντός προθεσμίας δύο (2) μηνών από τη συμμόρφωση, την Επιθεώρηση Εργασίας δηλαδή έως την 10/7/2023.
Συνημμένα θα βρείτε:
- Ενημερωτικό αρχείο
- Το έντυπο γνωστοποίησης
- Το σχετικό ΦΕΚ 210.22 για τον Ν. 4990/22
